人事の申請・承認から従業員との電子契約までをつなぎ、脱ハンコ・手続きスピード向上

大企業向け人事・統合型システム「LaKeel HR」は、多岐にわたる従業員データを一元管理し、複雑な人事労務プロセスを最適化する機能を備えています。「電子印鑑GMOサイン」と連携することにより、入社時の雇用契約書や労働条件通知書の交付といった社内での書類作成・承認から、従業員との電子署名のやり取り、締結済み書類のセキュアな保管までの一連の業務フローを完全にデジタル化します。これにより、分断されがちだった人事手続きをシームレスに繋ぎ、ペーパーレス化の強力な推進と人事部門の業務負担の劇的な軽減を図ることができます。

連携イメージ

• 「LaKeel HR」上で発行・決裁が完了した雇用契約書などのPDFファイルは「電子印鑑GMOサイン」に自動登録
• 従業員に確認依頼のメールが自動送信され「電子印鑑GMOサイン」上で従業員が契約書を確認・署名

期待できる効果

• 人事労務のペーパーレス化と業務効率化
  システム上で管理されている従業員情報を活用しているため印字も必要なく、雇用契約等の書類をGMOサインと連携することで社内手続きの手間をゼロにします。
• 署名完了後にスムーズに連携
  GMOサイン側で契約が署名完了したタイミングでスムーズに連携されます。